Diversité et inclusion
Femmes dirigeantes : Voici Elaine Kealy
24 février 2022
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1 minute
Notre Série Pleins feux sur les femmes dirigeantes met en vedette certaines des nombreuses et talentueuses femmes qui travaillent au sein de notre équipe et qui sont déterminées à favoriser le perfectionnement de leurs collègues féminines en leur donnant les moyens de réussir.
Elaine Kealy, chef de la gestion des risques, TD Global Finance, soutient les activités et la réussite culturelle de notre centre européen.
Elaine Kealy
Chef de la gestion des risques, TD Global Finance
Elaine Kealy travaille à Valeurs Mobilières TD (VMTD) depuis 12 ans. En 2018, après son mandat à Londres, elle est retournée à Dublin pour établir notre centre européen. En tant que chef de la gestion des risques à Dublin et vice-présidente du Conseil de la diversité et de l’inclusion pour l’Europe, Elaine est un modèle et une leader inspirante. Elle a joué un rôle déterminant dans le développement de la culture inclusive de VMTD en Europe.
Chef de la gestion des risques, TD Global Finance
Elaine Kealy travaille à Valeurs Mobilières TD (VMTD) depuis 12 ans. En 2018, après son mandat à Londres, elle est retournée à Dublin pour établir notre centre européen. En tant que chef de la gestion des risques à Dublin et vice-présidente du Conseil de la diversité et de l’inclusion pour l’Europe, Elaine est un modèle et une leader inspirante. Elle a joué un rôle déterminant dans le développement de la culture inclusive de VMTD en Europe.
Mon rôle
À titre de chef de la gestion des risques, j’assure une surveillance et une gouvernance indépendantes des processus de gestion des risques suivants pour VMTD en Irlande : recensement, évaluation. quantification, contrôle, surveillance et production de rapports. En tant que vice-présidente du Conseil de la diversité et de l’inclusion pour l’Europe, mon rôle est de promouvoir et d’appuyer le Conseil et ses plans ambitieux.
Moment de fierté
C’est fantastique de constater la croissance de nos activités à Dublin! J’ai quitté Londres pour établir notre centre européen, et je suis très fière de ce que nous avons accompli au cours des dernières années. Je vais toujours me souvenir de certains moments importants, comme notre autorisation, l’ouverture de nos bureaux et notre opération inaugurale. Nous avons des collègues exceptionnels et une belle culture, et je crois que le Conseil de la diversité et de l’inclusion pour l’Europe y est pour beaucoup.
Conseils que j’aurais aimé recevoir plus jeune
N’aie pas peur de poser des questions! J’ai gagné en confiance au fil des ans et je crois fermement qu’il n’y a pas de question stupide.
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